09-Febrero-2010 | NICOLÁS MUÑOZ

ECONOMISTA

Una secretaria “plus”

Algunos en la elite intelectual local se sienten incómodos con el estilo de la nueva secretaria Educación, la doctora Odette Piñeiro, por su estilo franco, sencillo y sin frases de la alta sociedad académica. Estamos acostumbrados a secretarios de lazo o pajarita en el cuello, lenguaje florido y pañuelo en la chaqueta. Pero veamos algunos detalles sobre la doctora Piñeiro.

Terminó la escuela superior a los 15 años, se crió en un pueblo costero del norte de Puerto Rico, entre valles cubiertos de piña dulce. Viajaba en la “motor coach” al Colegio de Mayagüez, como hija de familia humilde que no podía comprarle un auto. Allí se graduó de ciencias.

Completó luego una maestría en currículo y un doctorado en desarrollo humano en una universidad de Estados Unidos. A los 24 años, ya había completado su doctorado. ¿Cuántos completan el doctorado a los 24 años?

Tiene un gran caudal de experiencia en investigación y hace un par de años participó en un estudio sobre el perfil de la educación pública en Puerto Rico. Habla el lenguaje de los jóvenes “digital native” y “textea” con el celular. Viaja diariamente hasta Orocovis, adonde va a dormir tras largos días de trabajo para madrugar al día siguiente. Está “brutal”. Se presenta en las escuelas, a hablar con los estudiantes y el principal. Se está ganando a los de abajo, porque conoce el lenguaje de los de abajo.

Tiene tres grandes retos: sacar las escuelas del plan de mejoramiento que ha impuesto el gobierno federal; transformar el currículo para que enfatice las “soft skills” que las empresas reclaman de los candidatos a empleo, y readiestrar a los maestros en las técnicas de aprendizaje interactivo para la generación “digital native”.

Luce comprometida y ya logró un plan de cumplimiento con el Gobierno federal. Se comenta que ya ha hecho movimientos clave y ha constituido un equipo de trabajo, en una agencia en la que se juega pelota dura.

Parece tener guante de seda y manopla debajo del guante. Se le debe otorgar una oportunidad para el éxito apoyando su gestión y colaborando con sus planes de transformación de la educación, porque luce que será una secretaria “plus”.