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Ojo a las interacciones entre leyes laborales

Varios estatutos locales y federales pueden aplicar a empleados lesionados

16 de enero de 2019 - 12:00 AM

Nota de archivo
Esta historia fue publicada hace más de 5 años.
El Fondo o CFSE, que aplica a todo patrono con un empleado o más, dispone que se reserve el empleo de un trabajador afectado por un accidente o enfermedad ocupacional, por un periodo de hasta 360 días. (GFR Media)
El Fondo o CFSE, que aplica a todo patrono con un empleado o más, dispone que se reserve el empleo de un trabajador afectado por un accidente o enfermedad ocupacional, por un periodo de hasta 360 días. (GFR Media)

En Puerto Rico aplican una veintena de leyes, federales y estatales, relacionadas con el manejo de la enfermedad en el empleo, lo que puede resultar complicado para los patronos.



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