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La gerencia de CamuyCoop valora que los empleados se sientan parte de la cultura organizacional y de los procesos que llevan a cabo para mejorar el servicio a los clientes. En la foto, el grupo de empleados que labora en la sucursal de Camuy. (Especial para El Nuevo Día / Jorge Ramírez Portela)

Contar con una estructura operacional adecuada, con una comunicación efectiva y servir siempre de modelaje para los empleados son aspectos claves para todo patrono que aspire a estar entre los mejores del país.


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