Se adhiere a los criterios de The Trust Project
5 de junio de 2025
83°nubes dispersas
Nota del editor
Este contenido fue creado y pagado por el Gobierno de Puerto Rico para distribución en las plataformas de GFR Media BrandStudio. La unidad de Noticias de GFR Media no tuvo ningún rol en la creación de esta publicación.
Enfocada en centralizar la administración del capital humano del gobierno, la directora de la Oficina de Administración y Transformación de los Recursos Humanos (OATRH), Zahira Maldonado Molina, aseguró que el rediseñado ‘Portal de Convocatorias de Empleo’, que la dependencia gubernamental lanzó recientemente, optimizará el acceso a la información sobre las nuevas oportunidades de empleo en las diferentes entidades del gobierno, lo que facilitará el reclutamiento de empleados.
Según explicó la funcionaria, el portal, empleos.pr.gov, es parte de los esfuerzos dirigidos a maximizar y a agilizar los servicios gubernamentales digitales. Esta plataforma facilitará la búsqueda de oportunidades de empleo en el Gobierno de Puerto Rico, al permitir que los ciudadanos puedan someter las solicitudes y documentos de forma electrónica.
Asimismo, proveerá información sobre convocatorias internas para aquellos que actualmente pertenecen al servicio público y deseen mejoramiento profesional y hará disponibles los requisitos del puesto, salario y tipo de convocatoria. A su vez, los interesados podrán realizar búsquedas por grupo ocupacional.
Por su parte, Maldonado Molina enfatizó en que el mencionado portal de empleo es una de las herramientas esenciales de la Reforma del Servicio Público, que se implementará a partir de enero de 2023 y cuya misión es fortalecer el área de capital humano en el gobierno. “Ciertamente, este portal en línea centralizado brindará mayor agilidad y transparencia al proceso. Tenemos que utilizar los avances de la era moderna a nuestro favor para garantizar las funciones gubernamentales y hacia eso estamos encaminados”, afirmó.
La directora de OATRH se mostró optimista en que, con este portal de empleo, atraerán nuevos talentos al gobierno y garantizarán el mejoramiento profesional de los empleados públicos. Agregó que esta es la primera fase de la implementación del portal de empleo. Mientras que, en la siguiente etapa, se ampliarán sus capacidades, de forma que el ciudadano cuente con un perfil que maximice aún más su experiencia en el proceso de búsqueda de empleo, sostuvo la directora de OATRH.
La implantación del rediseñado portal de empleos gubernamentales es un esfuerzo entre la OATRH y la Oficina de Innovación y Servicios de Tecnología de Puerto Rico (PRITS). Los interesados en oportunidades de empleo pueden navegar en empleos.pr.gov.
BrandStudio
Este contenido comercial fue redactado y/o producido por el equipo de GFR Media Brandstudio para Gobierno de Puerto Rico
Otras marcas de GFR Media
