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Los patronos tienen la obligación de pagar el salario mínimo completo por el trabajo de apoyo que no genera directamente propinas cuando este se realiza por más de treinta minutos consecutivos o cuando excede el 20% de la jornada semanal del empleado.
Los patronos tienen la obligación de pagar el salario mínimo completo por el trabajo de apoyo que no genera directamente propinas cuando este se realiza por más de treinta minutos consecutivos o cuando excede el 20% de la jornada semanal del empleado. (Shutterstock)

El secretario del Departamento del Trabajo y Recursos Humanos (DTRH), Gabriel Maldonado-González, exhortó a los empleados que cobran por propina a que denuncien a los patronos que no cumplen con el pago mínimo federal establecido.

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