La ausencia de guías claras hace que los patronos decidan “caso a caso” cuando un empleado recibe tratamiento de marihuana
La ausencia de guías claras hace que los patronos decidan “caso a caso” cuando un empleado recibe tratamiento de marihuana
Desde el año pasado, el cannabis medicinal se convirtió en su aliado para apaciguar la ansiedad severa y depresión que padece desde hace años por situaciones personales , incluyendo la muerte de su hija. Por eso, Sarahí -quien pidió ser identificada solo por su nombre- no sintió ningún temor cuando la compañía que la llamó días atrás para reclutarla le solicitó una prueba de dopaje como uno de los requisitos iniciales del trabajo.
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