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A los empleados pacientes de cannabis medicinal se les exhorta a apoderarse de su medicación y que haga los ajustes que sean necesarios de la mano de su médico para que su tratamiento y sus funciones esenciales puedan coexistir.
A los empleados pacientes de cannabis medicinal se les exhorta a apoderarse de su medicación y que haga los ajustes que sean necesarios de la mano de su médico para que su tratamiento y sus funciones esenciales puedan coexistir. (Shutterstock)

Desde que a principios de semana se dio a conocer que hay 21 casos en revisión tras una prueba de dopaje sorpresa realizada en la Cámara de Representantes, entre ellas la del representante Luis “Narmito” Ortiz Lugo, quién reveló a la prensa que es paciente de cannabis medicinal por su diagnóstico de cáncer de próstata y diabetes, diversas interrogantes se han levantado sobre qué repercusiones podría tener en los trabajadores y en sus empleos el ser paciente autorizado a consumir preparaciones o principios activos de la planta cannabis sativa para el manejo de una condición médica.

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