Jorge L. Rodríguez
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La “reforma” laboral mantiene salarios bajos y reduce la competitividad

Los salarios en el mercado se rigen por la competitividad y creación de valor. Para que un negocio pueda sostenerse en un mercado competitivo, tiene que pagar a sus empleados salarios competitivos. Si el negocio no necesita ser competitivo para mantenerse operando, entonces los salarios tampoco necesitan serlo; este fenómeno ocurre cuando los mercados no son libres.

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viernes, 28 de julio de 2023

El BSN y el libre mercado

Dejen que el mercado local del BSN sea libre y verán como crecerá y se fortalecerá, y con ello, las personas en nuestra sociedad florecerán y prosperarán, señala Jorge L. Rodríguez

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